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Administração
FORMULÁRIO DE CADASTRO ABAIXO:

Curso: Recursos Humanos e Avaliação de Desempenho

CATEGORIA:

Administração

Conteúdo Programático
  • Estratégia organizacional
  • Desdobramento dos direcionadores estratégicos em metas setoriais e individuais
  • Processos de trabalho
  • As diversas metodologias para avaliar desempenho
  • A avaliação de desempenho na administração pública hoje e sua tendência
  • O monitoramento do desempenho
  • A discordância
  • A análise dos resultados e o feedback aos avaliados

FORMULÁRIO DE CADASTRO

DETALHES DO CURSO

Este curso abrange discussões relacionadas à Gestão de Pessoas e Avaliação de Desempenho.

OBJETIVO

Capacitar os participantes a formar, organizar e aperfeiçoar equipes de trabalho, de modo que aumentem a produtividade, o desempenho e a motivação, no ambiente de trabalho, contribuindo cada vez mais para o crescimento pessoal e profissional de cada integrante, possibilitando uma maior vantagem competitiva a empresa.

SEGURANÇA

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De Seg. a Sex. das 08:00h às 21:00h
aos Sábados das 08:00h às 17:00h.

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